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大叔村矿工会“三缺三补”抓培训见实效

    今年以来,冀中能源峰峰集团大淑村矿工会扎实开展创建学习型企业活动,实施“三缺三给”学习举措,使职工素质达到大幅提升。     这矿工会坚持每月对基层学习培训情况进行一次调研,总结学习经验,找准不足和差距,挖掘出职工发自内心的呼声和要求,有针对性的开展学习培训。年初,职工提出照本宣科学习方法不合时宜缺乏创新,在尊重大家意见要求的基础上,补充改进学习方法,推陈出新实物培训法,管理人员手持实物口对口,手把手的教,使职工素质达到质的变化提升。在一次调研中,开掘战线多数职工提出,对综掘机的操作使用缺少培训,矿工会及时与矿上联系,在井上设备大院安装了综掘机,组织全矿职工轮流操作学习,补充了此项空白。六月份,职工代表提出,一贯在井上搞技术比武,缺乏真实感,应该在井下现场搞一次实枪实弹大演习,矿工会给予满足,先后在掘进头、工作面开展锚索、锚杆打注,综采支架操作等演练活动,职工大显身手,操作技能达到大的提高。在集团公司开展的技术比武中,这矿连连夺冠。(通讯员 孟广彦)
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