安全协管工作是企业工会女职工工作的特色，也是工会工作的重点。为此，该矿工会紧密围绕矿三季度提出的“原煤产量20万吨，进尺2000米”安全生产工作目标，充分发挥女职工安全协管的优势，动员广大女职工开阔思路，大胆创新，深入细致地做好安全协管工作。这矿工会不断开辟好的新阵地，将安全协管活动场所前移，深入到车间征求广大职工意见，在坚持井口送温暖活动的基础上，针对职工的需要开展为职工办好事、送安全嘱咐、爱心鞋垫等活动，力所能及地帮助井下职工家庭解决困难，形成井上井下保安全的浓厚氛围。同时，该矿工会还积极推广协管新方法，夯实安全生产第二道防线，积极配合矿开展的各种安全活动，发挥女工安全协管员在安全宣传鼓动工作中的优势，把爱情、亲情、友情渗透到安全思想教育工作中。并把夫妻、母子共签安全公约等行之有效的方法在全矿推广，将协管形式拓展到家属区和单身宿舍，覆盖全矿职工。
安全协管工作是企业工会女职工工作的特色，也是工会工作的重点。为此，该矿工会紧密围绕矿三季度提出的“原煤产量20万吨，进尺2000米”安全生产工作目标，充分发挥女职工安全协管的优势，动员广大女职工开阔思路，大胆创新，深入细致地做好安全协管工作。这矿工会不断开辟好的新阵地，将安全协管活动场所前移，深入到车间征求广大职工意见，在坚持井口送温暖活动的基础上，针对职工的需要开展为职工办好事、送安全嘱咐、爱心鞋垫等活动，力所能及地帮助井下职工家庭解决困难，形成井上井下保安全的浓厚氛围。同时，该矿工会还积极推广协管新方法，夯实安全生产第二道防线，积极配合矿开展的各种安全活动，发挥女工安全协管员在安全宣传鼓动工作中的优势，把爱情、亲情、友情渗透到安全思想教育工作中。并把夫妻、母子共签安全公约等行之有效的方法在全矿推广，将协管形式拓展到家属区和单身宿舍，覆盖全矿职工。
