该矿党委今年以提升一线职工幸福指数为主攻方向,要求各生产部室以支部书记、工会主席带头的领导跟班制度,抵制以生产为主、随意延长职工劳动时间,杜绝跟班领导违章指挥。二是以部室工会主席牵头,“开展煤头作业脸不黑”活动,打造无尘化矿井。在174404掘进工作面实施了大水量两处感应喷雾装置,当人员通过时,喷雾自动停止,使职工的衣服不被淋湿,在距工作面前头的50米处,安装了双道移动式手动喷雾,致使风流中的煤尘全部“尘埃落地”。三是以减轻职工劳动强度为内容,该工作面后路每间隔8米施工一个煤体注水钻孔,孔深要求不低于50米,以达到钻孔注水范围全面铺开、不留死角,配备以风压为动力,液压马达驱动的全自动钻眼设备,只需一名工人远程操纵开关杆,一名工人加添钻杆就可完成钻孔施工程序,大大减轻了职工劳动体力。“一二三”内容的监督实施,实实在在提升了一线职工幸福指数,职工脸上煤尘少了,笑容多了。(陈震亮)
我的煤炭网>新闻>矿企资讯>淑村矿党委以“一狠二提升三减轻”助推生产工作