每周一的早上，新安煤业公司纪委监察科副科长梁长征都会打开位于矿职工食堂北门的“直面沟通信箱”，从里面取出职工来信，然后又郑重地锁上了信箱。

为进一步拓宽信访举报渠道，充分发挥群众监督作用，新安煤业公司纪委在做好日常群众来信、来访、来电受理工作的基础上，设立了网络举报邮箱、举报电话、手机、直面沟通信箱等，纪委每周开启一次举报箱，及时收集整理案件线索，切实提高举报线索的成案率，及时查处腐败现象，保证重大问题及时发现、及时反映、及早预防。

对于收集到的群众举报信息，该公司纪委严格依照程序仔细甄别，认真进行定量分析和定性分析，去伪存真、去粗存精，梳理有价值的信息，作为案件线索。今年以来，该公司共收到群众举报13件，提供案源线索5条。同时根据群众举报开展管辅人员管理和使用情况、先进集体和先进个人奖励发放情况以及机关部门“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”行为等，开展效能监察专项行动3次，办理案件6件，通报查处违规违纪管理人员18人，有力地推进了源头防腐工作，促进了矿井和谐稳定。