“随着气温越来越高，5303轨道顺槽的‘空调’效果不那么好了。我一下子就想到了‘惠民热线’。”张继友说。令他没有想到的是，在他提建议后的第二天，公司就安排机电科工作人员加大了5303轨道顺槽的制冷供水量。“这‘惠民热线’给我们送来了凉爽，现在干起活来更带劲了。”张继友高兴地对笔者说。
唐口煤业公司以“职工需要的就是公司要做的”为原则，在年初确定实施16项惠民工程的基础上，不断加大惠民服务的力度，成立了“惠民工程”办公室，设立了24小时“惠民热线”；职工们可以通过“惠民热线”，反映热点、难点问题。
建立职工文化俱乐部是今年该公司的第22项惠民工程。他们在原有两个心理减压室、三个职工图书室等资源的基础上，新增加了一个多功能电教室、一个企业文化展览室，购置音箱一个、光碟260张、各类图书4500余册；并且根据职工的爱好，分别成立了“车友沙龙”、“鉴宝沙龙”、“太极拳沙龙”等，满足职工的文化娱乐需求。据该公司职工文化俱乐部的兼职工作人员牛少征介绍，平时电教室的“客流量”最大，各单位在这里观看电教片。
帮助职工子女入学入托，也是该公司今年3月份新增加的惠民工程之一。由于户籍和学籍等问题，子女在济宁当地入学入托难，成了该公司部分职工的一块心病。该公司了解此情况后，安排专人与当地政府协调，并辗转数十所学校、幼儿园和托儿所，最终解除了职工们的后顾之忧。6月初，该公司普掘一队职工张道山的女儿张雨鑫等6名职工子女，联名寄来了《感谢信》。
“我们年初确定16项惠民工程，目前已完成了9项，其它7项正在积极落实中；同时，我们还根据干部职工的建议，增加了35项惠民工程，目前已完成了29项。”该公司党委书记陈锡远说。
