滨湖煤矿牢固树立“以人为本、安全发展”的理念，以深入开展“安全生产基层基础提升年”第二次集中行动为载体，扎实开展了一系列内容新颖、形式多样、职工广泛参与的“安全生产月”活动，普及安全知识，弘扬安全文化，努力提升矿井安全文化建设水平。

一是开展以树立“三种意识”、加强“三种能力”为主要内容的安全教育活动。以井下现场为重点，选择安全生产主体责任落实到位、隐患治理工作扎实、效果突出的基层单位进行专题宣传，进一步弘扬安全发展理念，传播安全文化；二是开展警示教育周活动。通过组织职工集中观看安全警示教育、事故案例教育展览以及利用班前会开展反思大讨论等形式，不断强化警示教育，并扩展宣传咨询日活动的时限和内容，确保活动取得实效；三是开展“安全高效区队”、“金牌班组”评比活动，以点带面，增强职工安全意识。同时，组织职工观看全省“十佳”班组建设先进典型电教片，进一步推动班组安全建设深入健康发展；四是开展安全生产应急预案演练周活动。结合生产实际，科学组织停产撤人演练，并将演练中暴露出的问题和不符合实际的预案内容进行修改和补充完善；五是强化职业卫生健康培训工作。组织全员参加大众日报、大众网和省安监局组织的知识竞赛，进一步加强职工职业健康培训，对区队、班组管理人员、安监员进行再考试，确保职工综合素质的提升；六是开展集中检查活动。以“一通三防”、雨季“四防”、防治水、顶板管理、机电运输、“六大系统”为主要内容，组织各专业开展专项检查治理，对查出的隐患问题，制定相应的整改措施，明确责任、限定期限、落实整改。