四季度以来，该公司紧紧围绕强化年终安全教育、提升员工安全素养，不断创新安全宣教方式，开展了形式新颖的安全教育活动。在安全知识的学习上，以现 代信息网络技术为支撑，将近期国内发生的各类生产事故，编制成事故警示教育课件，深入区队、班组，利用班前10分钟的时间，开展了“安全微型课”活动，同 时利用手机灵活、快捷的优势，开办了“手机课堂”，根据岗位工种的不同，有针对性地发送安全知识、事故案例、安全提示等短信，方便了职工学习。

该公司大力倡树安全首位意识，围绕“安全零事故，消灭破皮伤”的目标，积极开展“学案例、谈体会、促提升、保安全”大讨论，深化“科技创新、装备升 级、正规操作、自主保安”活动。结合现场实际，组织编制了《安全站位五十严禁》多媒体课件，有针对性地开展了“安全确认”、“正确站位”教育分析活动，规 范了员工的操作行为。

该公司充分发挥群监员、青安岗员和女工协管员的优势，广泛组织开展了一系列群众性安全活动，并利用站板、过路标、宣传橱窗等加大安全宣教力度，组织开展了安全理念、安全漫画、安全书法展等活动，营造了安全生产群防群治、齐抓共管的浓厚氛围。