据了解，该矿管理人员廉政电子档案主要包括个人重大事项报告表、述职述廉暨民主测评及年度考核情况登记表、离任审计或任期经济责任审计情况登记表、 任职廉政谈话登记表、诫勉教育或效能告诫情况登记表、被举报及初查情况登记表9大项内容，电子档案内容采取有关单位报告记入、管理人员个人报告记入和纪 委、组干、审计等职能部门整理记入三种形式。

今年以来，该矿对367名副科级以上管理人员及重点岗位 "四管"人员的廉政情况进行考核测评、科学分析，将其廉政基本资料全部输入电脑，统一建档，目前登记管理人员个人重大事项13人次、管理人员离任审计66 人次、管理人员任职廉政谈话123人次、管理人员被举报及初查3人次，较好地发挥了廉政电子档案的廉政监督作用，促进了管理人员廉洁自律意识的持续增强， 营造了风清气正、干事创业的和谐氛围。 （刘发 杨娜）